Nach dem großen freudigen Wiedersehen sowie dem Einstieg ins Training mit Kennenlernrunde, Zielen und Erwartungen behandelten wir das Thema Führung und Führungstechniken.
Nach einer Stärkung mit kleinen Köstlichkeiten wurden die Aufgaben einer Führungskraft detaillierter betrachtet. Denn wenn ich weiß, wie ich meine Mitarbeiter informiere, instruiere, motiviere und wie ich selbst entscheide, plane, organisiere, repräsentiere und kontrolliere, dann brauche ich keine formale Macht oder Autorität aufgrund einer Funktion bzw. Position, um mit meinem Team herausragende Leistungen zu erbringen. Nach einer Mittagspause, die gleichzeitig dem Erfahrungsaustausch diente, wurde die konkrete Umsetzung der einzelnen Führungsaufgaben ausführlich besprochen.

Zum Ausklang des Tages trafen die Teilnehmer und Trainer weitere Berliner Alumni im Restaurant East London und der Abend endete gemütlich in einer Cocktailbar.

(Grit Burmeister)

[Show as slideshow]